鶴山市委財經(jīng)委會議暨全市三季度經(jīng)濟形勢分析會召開：努力完成全年經(jīng)濟社會發(fā)展目標任務

　　會議指出，今年前三季度，鶴山經(jīng)濟運行態(tài)勢總體穩(wěn)健向好，工業(yè)發(fā)展保持強勁勢頭，一般公共預算收入增速排名江門市第一；地區(qū)生產(chǎn)總值、規(guī)模以上工業(yè)增加值、進出口總額增速均排名江門市第二。經(jīng)濟關(guān)聯(lián)指標匹配度好，鶴山電網(wǎng)最高總供負荷今年內(nèi)八創(chuàng)新高、達96.9萬千瓦，全社會用電量、工業(yè)用電量增速，均居江門第一，交出了一份“硬核”成績單。

　　會議強調(diào)：

　　一要堅定信心，努力完成全年經(jīng)濟社會發(fā)展目標任務。鶴山有好的區(qū)位條件、有好的干部隊伍、好的發(fā)展勢頭，要明確工作重點，用好“一鎮(zhèn)一策”補短板方案，切實增強做好經(jīng)濟工作的責任感和緊迫感。

　　二要抓政策機遇對接。承接用好中央出臺的一攬子增量政策，把鶴山過去想辦但沒辦成的事，在當前政策機遇期內(nèi)努力辦好。發(fā)改部門要全力爭取超長期國債和中央預算內(nèi)投資，做好以項目謀劃項目、爭取資金的準備，努力推動更多鶴山的項目放入國家和省的“大盤子”。財政部門要積極爭取與鶴山實際相符的財政政策支持。自然資源部門要完成年度的土地出讓收入任務，爭取拆舊復墾等政策支持。生態(tài)環(huán)境部門要深化環(huán)評改革，在環(huán)境容量等資源要素配置指標上爭取支持。科工商務部門要加大促消費政策宣傳力度，以群眾喜聞樂見的方式做好政策指引。住建部門要加快房地產(chǎn)系列政策落地。國資部門要抓好“降本、盤活、開源、做實”工作，降低企業(yè)融資成本，做實實體經(jīng)濟。文廣旅體部門要深挖本土特色，策劃鶴山主題的“十大名菜”“十大名糕點”“十大優(yōu)品水果”“十大土特產(chǎn)·伴手禮”等群眾評選活動，打響鶴山知名度、激發(fā)消費市場熱度。珠西國際物流中心要推動物流企業(yè)提質(zhì)增效，加大力度促成園區(qū)企業(yè)人力資源、運輸、餐飲、物業(yè)等方面的主要業(yè)務在鶴山結(jié)算。稅務部門要深入推進協(xié)稅護稅工作機制，加強稅收征管。林業(yè)部門要提前謀劃好明年鄉(xiāng)村綠化種植工作，爭取更多用林指標。供電部門要加強向上走訪，把電力基礎(chǔ)設施建設、供電線路安全隱患排查改造、“三線”改造等工作和支持鶴山“百千萬工程”典型村建設統(tǒng)籌起來考慮。農(nóng)業(yè)農(nóng)村部門要指導各村由“有什么種什么”向“什么掙錢干什么”轉(zhuǎn)變，上規(guī)模后要及時納統(tǒng)；要指導各鎮(zhèn)（街）抓好農(nóng)村基礎(chǔ)設施建設投資制度改革試點，支持強村富民公司發(fā)包，帶動村集體增收、村民致富。

　　三要抓企業(yè)服務。要加強對重點企業(yè)的上門走訪，對企業(yè)提出的事項，能辦的要快辦。要創(chuàng)造條件，支持有意愿的企業(yè)增資擴產(chǎn)。要全面推行“代辦制”，在尊重企業(yè)意愿的前提下，落實好專人跟進服務。要推動已引進項目建設，敢啃“硬骨頭”，一個一個企業(yè)抓好落實。要從降低頻次、減少工作面兩個切口入手，規(guī)范涉企執(zhí)法、監(jiān)管行為。要加快研究出臺我市政法親商服務指引，依法保障和服務民營企業(yè)健康發(fā)展。

　　四要抓招商引資。錨定全年招商引資目標任務，堅持“一把手”招商，加強招商信息收集，加快有效線索的轉(zhuǎn)化，強化對深圳招商、產(chǎn)業(yè)鏈招商、以商引商和基金招商，創(chuàng)新招商獎勵機制，把發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力落實到一個個具體項目上。要加強土地整備及出讓，加大熟地招商、空置廠房招商，把最好的區(qū)域、最成熟的地塊、最得力的干部用來招商引資。

　　五要抓整治形式主義為基層減負。要提高政治站位，像抓中央八項規(guī)定精神落實一樣，抓好整治形式主義為基層減負若干規(guī)定各方面要求、各項具體規(guī)定的貫徹落實。市直部門要克服越權(quán)隨意向鎮(zhèn)（街）發(fā)指令性要求的工作慣性。鎮(zhèn)（街）要扭轉(zhuǎn)熱衷于“豎牌子”“掛標語”“做展板”等慣性。要加快制定鎮(zhèn)（街）履行職責事項清單，理順市直部門與鎮(zhèn)（街）工作關(guān)系。

　　六要抓工作落實。要在認識經(jīng)濟發(fā)展形勢和規(guī)律的基礎(chǔ)上，以鐵的紀律抓好工作落實。要激勵干部擔當作為，深入實施及時獎勵、容錯糾錯、重點任務“揭榜掛帥”機制，將“三個區(qū)分開來”落實到具體的人和事，推進領(lǐng)導干部能上能下常態(tài)化，營造不留歷史包袱、廉政隱患的政治生態(tài)。要壓實領(lǐng)導掛鉤責任和鎮(zhèn)（街）主體責任，做到對“百千萬工程”各項政策和進展情況心中有數(shù)，以實績實效推動“百千萬工程”落地。