一、初次職稱考核認定

　　由用人單位和職稱評審委員會分別對考核認定對象從事專業(yè)技術(shù)工作的品德、業(yè)績、能力的表現(xiàn)情況，進行考核評議后認定相應(yīng)職稱的一種評審方式，是對全日制普通大中專院校和技工院校畢業(yè)生相應(yīng)職稱的簡化評審。

　　申報人需從事與所學專業(yè)對口或相近的專業(yè)技術(shù)工作，且符合相應(yīng)的資歷條件并取得業(yè)績。

　　二、職稱評審

　　按照評審標準和程序，以用人單位和評審委員會為基礎(chǔ)，對專業(yè)技術(shù)人才品德、能力、業(yè)績等方面進行評議。

　　適用于不符合初次職稱考核認定條件的人員，可根據(jù)要求申報高、中、初級職稱評審。

　　三、全國統(tǒng)一考試

　　通過全國統(tǒng)一考試可獲得職稱證書，如計算機技術(shù)與軟件的高、中、初級職稱，衛(wèi)生、會計、經(jīng)濟、審計、統(tǒng)計、翻譯、船舶的中、初級職稱，可在通過全國統(tǒng)一考試后，直接獲得證書，無需再進行評審或確認。

　　四、考評結(jié)合

　　通過全國統(tǒng)一考試后，在規(guī)定的時間內(nèi)參加評審并通過，方能取得的一種職稱證書。例如，會計、審計、統(tǒng)計的高級職稱，衛(wèi)生、經(jīng)濟的副高級職稱。

　　五、重新評審和確認

　　適用于跨區(qū)域、跨單位流動的專業(yè)技術(shù)人才。指從外省和中央單位調(diào)入、軍隊轉(zhuǎn)業(yè)、個人自主擇業(yè)創(chuàng)業(yè)到我省企業(yè)、事業(yè)單位、社會團體等工作的專業(yè)技術(shù)人才，對于其在進入用人單位前在原區(qū)域、原單位合規(guī)取得的職稱，按程序進行重新評審或確認。通過重新評審的，核發(fā)我省職稱證書；通過確認的，出具確認意見。