根據(jù)工作需要,鶴山市鳳凰水務(wù)有限公司現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘工作人員。現(xiàn)將招聘有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘崗位
擬招聘會(huì)計(jì)1名。
二、崗位職責(zé)
1.能熟練使用財(cái)務(wù)軟件(金蝶)和辦公軟件(Excel、Word等),具有較強(qiáng)的文字功底,能夠撰寫各類文書工作,語言表達(dá)準(zhǔn)確、清晰、流暢。
2.能獨(dú)立操作全盤賬,負(fù)責(zé)公司的財(cái)務(wù)核算和賬務(wù)處理。包括收入、成本、費(fèi)用等各科目的核算;及時(shí)錄入記賬憑證,在會(huì)計(jì)期末,進(jìn)行結(jié)賬工作,包括應(yīng)收應(yīng)付款核算、計(jì)提折舊、結(jié)轉(zhuǎn)成本等;能準(zhǔn)確編制各類財(cái)務(wù)報(bào)表,如:資產(chǎn)負(fù)債表、利潤(rùn)表、現(xiàn)金流量表等,準(zhǔn)確反映公司的財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果。
3.負(fù)責(zé)公司的納稅申報(bào)和稅務(wù)籌劃工作,與稅務(wù)機(jī)關(guān)保持良好溝通和協(xié)調(diào),及時(shí)處理稅務(wù)方面的問題。納稅申報(bào)包括:增值稅、企業(yè)所得稅、印花稅、社保費(fèi)以及工商年審等。
4.負(fù)責(zé)前臺(tái)水費(fèi)的咨詢、水表報(bào)裝、水費(fèi)扣費(fèi)數(shù)據(jù)錄入、發(fā)票開具等。
5.對(duì)公司的固定資產(chǎn)進(jìn)行管理和核算,定期進(jìn)行盤點(diǎn)和清查。
6.對(duì)本公司憑證、賬簿、報(bào)表、合同等檔案進(jìn)行整理、歸檔和保管,確保檔案的完整性和安全性。
7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)工作。
二、薪酬待遇:
薪資待遇:面談。新招聘企業(yè)工作人員試用期為3個(gè)月,初次就業(yè)人員試用期為6個(gè)月。試用期滿合格者簽訂勞動(dòng)合同,購(gòu)買社會(huì)保險(xiǎn),享受節(jié)假日福利。工資待遇按照鶴山市鳳凰水務(wù)有限公司制定的相關(guān)薪酬方案執(zhí)行。
聘用期間,單位不提供住宿,需參與節(jié)假日及其他工作值班值守。
三、招聘對(duì)象及資格條件
(一)招聘對(duì)象:2024年應(yīng)屆畢業(yè)生、社會(huì)人員均可應(yīng)聘,應(yīng)聘人員須獲得大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)或有會(huì)計(jì)資格證書者優(yōu)先考慮。
1.應(yīng)屆畢業(yè)生指普通高等院校2024年應(yīng)屆畢業(yè)生(非在職),要求于2024年12月1日前取得相應(yīng)畢業(yè)證書、學(xué)位證書。
2.社會(huì)人員指除2024年應(yīng)屆畢業(yè)生外,于報(bào)名首日(即2024年12月1日,下同)前已取得國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的人員。社會(huì)人員可用符合招聘崗位條件的學(xué)歷專業(yè)應(yīng)聘。
(二)資格條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),擁護(hù)黨的路線、方針和政策。
2.遵紀(jì)守法,具備良好的品行和職業(yè)道德,勤奮敬業(yè)、吃苦耐勞、任勞任怨。
3.具備良好的思想素質(zhì)、心理素質(zhì),具備適應(yīng)崗位要求的身體條件。
4.適應(yīng)崗位要求的身體條件、無精神病史。
5.招聘公告要求的其他條件。
(三)工作經(jīng)歷年限:不限;年齡要求:45周歲以下。
(四)其他
1.招聘公告所列資格條件為最低條件,凡資格條件高于公告規(guī)定要求者均可報(bào)名。
2.應(yīng)聘者不得應(yīng)聘與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的親屬擔(dān)任負(fù)責(zé)人員的企業(yè)或基層社的秘書、人事、財(cái)務(wù)、審計(jì)、紀(jì)檢崗位,以及與該負(fù)責(zé)人員有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。
3.有下列情況之一的人員,不得報(bào)名:
(1)受過刑事處罰的;
(2)被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的;
(3)受行政開除處分未滿五年或其他行政處分正在處分期內(nèi)的;
(4)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;
(5)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
四、應(yīng)聘辦法
(一)報(bào)名時(shí)間及方式。
1.報(bào)名時(shí)間:從發(fā)布公告之日至招滿為止。
2.報(bào)名方式:電子郵件報(bào)名。
(二)報(bào)名要求。
1.應(yīng)聘者如對(duì)所報(bào)崗位要求不清楚的,應(yīng)聘者在報(bào)名前應(yīng)向招聘單位咨詢。
2.應(yīng)聘者要誠(chéng)信報(bào)名、誠(chéng)信考試,確保報(bào)名材料真實(shí)、準(zhǔn)確。如實(shí)填寫《鶴山市鳳凰水務(wù)有限公司公開招聘人員報(bào)名表》(須本人簽名確認(rèn))。
3.應(yīng)聘者憑居民身份證參加考試及體檢。居民戶口本、工作證、駕駛執(zhí)照、學(xué)生證、居民身份證辦證回執(zhí)以及其他任何證件都不能代替居民身份證參加考試或體檢。
4.應(yīng)聘者須符合崗位要求方可報(bào)考,條件不符取消聘用資格。提供虛假材料,偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息的,一經(jīng)查實(shí),取消應(yīng)聘資格,并記入應(yīng)聘者誠(chéng)信檔案。
5.筆試后將進(jìn)行資格復(fù)審,通過資格審核方可進(jìn)入面試,面試結(jié)束后,還需要上機(jī)操作實(shí)操。具體安排另行通知。
(三)報(bào)名需提供以下材料
1.《鶴山市鳳凰水務(wù)有限公司公開招聘人員報(bào)名表》
2.個(gè)人身份證(正反兩面)、畢業(yè)證、學(xué)位證(歸國(guó)留學(xué)人員需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》)復(fù)印件。
3.無犯罪證明。
4.近期一寸彩色藍(lán)底證件照電子版(jpg格式)。
請(qǐng)將以上報(bào)名資料掃描為PDF文件格式,連同word格式的報(bào)名登記表及近期一寸彩色藍(lán)底證件照電子版(jpg格式),打包壓縮后發(fā)送郵箱。郵件名稱和壓縮包統(tǒng)一命名為“姓名+手機(jī)號(hào)”,發(fā)送至郵箱:fhsw2021@163.com進(jìn)行報(bào)名。
五、考試
采用筆試、面試和實(shí)操相結(jié)合的方式。主要考察勝任競(jìng)聘職位所必需的綜合素質(zhì),重點(diǎn)是個(gè)人綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、語言表達(dá)能力和會(huì)計(jì)實(shí)操能力。
筆試、面試、實(shí)操時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加筆試、面試、實(shí)操的,視作本人自動(dòng)放棄本次招聘考試資格。
若招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)超過1:3比例,資格審查條件符合人員都可參加筆試,筆試后按比例進(jìn)行面試;若招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)未達(dá)到1:3比例,則按實(shí)際符合資格審查條件人數(shù)進(jìn)行筆試、面試、實(shí)操。
六、體檢、考察、公示及聘用
1.體檢。根據(jù)崗位1:1的比例,按照考試成績(jī)的高低確定體檢對(duì)象。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》的有關(guān)規(guī)定,體檢不合格或不按時(shí)參加體檢,視為自動(dòng)放棄體檢資格,并按成績(jī)高低依次遞補(bǔ)體檢對(duì)象,體檢費(fèi)用自理。體檢時(shí)間、地點(diǎn)、要求另行通知。
2.考察。體檢合格的考生確定為考察人選,鶴山市鳳凰水務(wù)有限公司對(duì)其政治思想、道德修養(yǎng)、綜合能力、遵紀(jì)守法、廉潔自律等方面的情況進(jìn)行考察,全面核實(shí)其是否符合報(bào)考資格條件。考察不合格或者放棄聘用的,可依次遞補(bǔ)考察人選。
3.公示。體檢和考察均合格者,確定為擬聘用對(duì)象,鶴山市雙合鎮(zhèn)人民政府網(wǎng)站、鶴山市鳳凰水務(wù)有限公司公告欄公示5個(gè)工作日。經(jīng)公示無異議的,由鶴山市鳳凰水務(wù)有限公司發(fā)出同意聘用通知。聘用人員持聘用通知書辦理報(bào)到、關(guān)系及檔案遷移、聘用合同簽訂等手續(xù)。不按時(shí)報(bào)到者,視為自動(dòng)放棄聘用資格,招聘單位視實(shí)際情況進(jìn)入遞補(bǔ)聘用程序。
4.聘用。對(duì)經(jīng)公示無異議人員,按照勞動(dòng)合同法的有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。聘用后,由招聘單位組織試用,試用期包含在聘用合同期內(nèi),試用期滿后進(jìn)行考核。試用期滿考核合格后正式聘用,考核不合格的,用人單位予以解聘。試用期為3個(gè)月,初次就業(yè)人員試用期為6個(gè)月。
七、其他事項(xiàng)
1.本公告未盡事宜,由鶴山市鳳凰水務(wù)有限公司負(fù)責(zé)解釋。
2.咨詢服務(wù)電話:0750-8637255(溫先生),咨詢服務(wù)時(shí)間:工作日8:30—12:00、14:30—17:30。